Chargé d’animation à l’environnement et au développement durable (H/F)

Date limite de candidature : 03/08/2020
Démarrage : 17/09/2020

Dans le cadre de la politique éducative de la ville orientée vers le développement durable, La Mairie de Ville-la-Grand recrute un(e) chargé(e) d’animation à l’environnement et au développement durable (poste à temps plein).

 

Missions et activités du poste

Vous aurez comme mission la conception, l’animation et le suivi d’activités diverses (animations pédagogiques, animations des extérieurs, etc.).

 

Animation Education à l’environnement

  • Animation du projet d’Ecole Buissonnière au Moulin (une école de la vie pour apprendre à être et à faire ensemble et en lien avec la nature) : accueils découverte, animations des mercredis, ACM, stages durant les vacances, animations grand public
  • Proposition, rédaction, promotion et animation de l’offre pédagogique scolaire
  • Accueil et animation de groupes (enfants, familles, scolaires, loisirs, …)
  • Conception d’outils, de séances d’animation et construction d’un fond pédagogique
  • Développement, animation et suivi de projets
  • Evaluation des actions engagées

 

Renfort ponctuel à la gestion du site

  • Participation à la vie et au fonctionnement du Moulin (accueil, information, suivi des inscriptions, secrétariat, petite maintenance, logistique et installations évènementielles…)

 

 

Profil :

Diplômes : BPJEPS « Education à l’environnement vers un développement durable » ; + BAFD ; ou diplôme/expérience équivalents

Engouement/ Expérience dans le domaine de l’animation, de l’éducation, de la médiation, de la nature, de l’humain.

 

Qualités requises :

  • Intérêt pour la nature / le développement durable / l’éducation populaire
  • Connaissances naturalistes
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
  • Réflexions éducatives et diversité des méthodes pédagogiques
  • Sens de la rigueur et de l’organisation
  • Bienveillance
  • Esprit positif, coopératif, créatif
  • Capacité à travailler en équipe (concertation et complémentarité) et aussi en autonomie
  • Facilités relationnelles : aimer aller au contact, souplesse, diplomatie et qualités d’écoute
  • Discrétion professionnelle
  • Prise de recul aisée et adaptabilité
  • Capacité à la prise d’initiatives dans un cadre déterminé

 

Conditions d’exercice

  • Type de recrutement : voie statutaire ou en contrat à durée déterminée d’un an renouvelable
  • Grade d’animateur territorial (catégorie B)
  • Lieu d’exercice : Moulin de Carra – Rue du Vieux Moulin – 74100 VILLE-LA-GRAND
  • Travail à temps complet; travail 2 samedis par mois au minimum
  • Conditions salariales : grille indiciaire Fonction Publique Territoriale + régime indemnitaire, 13e mois
  • Avantages divers : sur conditions : Amicale du Personnel et 35 € de participation de la collectivité pour la mutuelle et/ou garantie maintien de salaire, participation aux abonnements de transport

 

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